Tél. 33(0)6 09 12 65 98 davidpillon@dpdac-coaching.fr

Le coaching individuel

Le coaching, c’est l’accompagnement d’une personne vers l’atteinte de ses objectifs, en permettant la mobilisation des ressources dont elle dispose, et en levant ses freins.

Le coaching poursuit les finalité suivantes :

  • aider à clarifier les objectifs pour savoir ou l’on va ( .. « savoir d’ou l’on vient » n’a en fait que peu d’intérêt)
  • envisager le changement avec motivation et plaisir.
  • comprendre ses « croyances limitantes « , et « kit de survie » développés ainsi.
  • accompagner dans l’émergence des valeurs et ce qui est écologiquement bon
  • oser lever les freins, pour développer les champs du possible.
  • faire prendre conscience de son potentiel et de son capital émotionnel.
  • explorer des nouveaux chemins, écrire une nouvelle histoire, donner du sens à ses actions
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L’écoute

Le coaching, c’est « l’art de questionner et de se taire », afin de faire émerger chez le coaché ses propres solutions, au cœur d’un processus personnel. Cette posture du coach, est un avantage pour le coaché car autrement :

  • expliquer les possibles, serait pour lui de l’information
  • analyser et préconiser des solutions, deviendrait du conseil
  • expliquer les solutions, outiller et modéliser, s’appellerait de la formation
  • soigner, et permettre d’aller mieux, s’apparenterait à de la thérapie

Le coaching est une mission brève d’accompagnement conduisant le coaché à l’autonomie, car il ancre de manière pérenne ces changements de manière durable auprès du coaché, après chacune des séances.

Je disais tout à l’heure de manière un peu provocante « savoir d’ou l’on vient » n’a en fait que peu d’intérêt, car je considère que je puis être acteur de mon évolution et de ma vie personnelle et professionnelle, et alors seules comptes les décisions et les actions que je vais décider à mettre en œuvre. Il repose sur le postulat que chacun est acteur de sa vie professionnelle et personnelle, et peut en orienter le cours à tout moment s’il le désire.

Le coaching est une démarche structurée, conduite par un professionnel formé lui même et inscrit dans un processus de formation continue, dont la pratique est supervisée. Le coach s’engage avec vous contractuellement pour une période volontairement limitée dans le temps.

 

David PILLON

Conseil - Coaching - Formation
davidpillon@dpdac-coaching.fr
Tél. 33(0)6 09 12 65 98


Certifications


Coach certifié Iso 9001

> Coach formé et certifié en 2008
> Perfectionnement et titre enregistré au RNCP au niveau 1 en décembre 2015
> Norme iso 9001 renouvelée pour 3 ans en décembre 2016
> Prochainement : formation au débriefing de routine en novembre 2017 (accompagner les ONG et les expatriés)
> Signataire de la Charte du Coach individuel et d’équipe

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